各学院、部门（单位）：
根据浙江省151人才工程联席会议办公室《关于开展2007年度省151人才工程第三层次培养人员综合考核评估工作的通知》（浙联办〔2012〕3号）精神，学校组织开展对2007年度入选省151人才工程第三层次培养人员的综合考核评估工作。现就有关事项通知如下：
一、考评范围与对象
这次综合考核评估的范围与对象是：2007年度入选省151人才工程第三层次培养人员。上述培养人员中，2007年后已入选第一、二层次，调离浙江省或调离专业技术岗位已满3年的，不列入这次综合考评范围。
二、考评内容与要求
综合考评的主要内容包括思想素质、知识结构、能力水平和工作业绩四个方面。
基本要求是：热爱社会主义祖国，遵纪守法，恪守科学道德，有严谨的治学态度、强烈的事业心和开拓创新精神；入选后较好地完成培养计划，达到预期培养目标，在科学技术、教育事业和经济社会发展中作出较大成绩和贡献，其学术技术水平在省内外达到领先水平。
通过综合考评，符合上述要求的第三层次培养人员，颁发“浙江省151人才证书”。
三、考评程序
综合考核评估按照个人总结、所在单位评价、各地人力社保部门或省级主管部门组织专家评议，省151人才工程联席会议批准并颁发证书的方式进行。
（一）列入综合考核评估范围的省151人才工程第三层次培养人员需填写《浙江省151人才工程培养人员综合考评登记表》；
（二）各地人力社保部门、省直和中央部属有关单位组织有关专家对参评人员进行综合评议，并提出考核结果建议意见后报省151人才工程联席会议审定；
（三）经联席会议审定，符合综合考评要求条件人员由联席会议成员单位联合发文公布，并颁发证书。
四、报送材料
（一）《浙江省151人才工程综合考评人员情况一览表》（附件1）1份；
（二）《浙江省151人才工程培养人员综合考评登记表》（附件2，用A4纸打印）2份，佐证材料复印件1套（各部门须对佐证材料进行认真审核盖章，按填写顺序排列）；
请各部门于3月15日前将上述纸质材料报送人事处师资管理科（行政楼312），并将电子版材料发往OA系统陈明邮箱，咨询电话：8015033。
附件:
1．
附件1.浙江省151人才工程综合考评人员情况一览表.xls
2．
附件2.浙江省151人才工程培养人员综合考评登记表.doc
3．附件3.衢州学院2007年入选省151人才工程第三层次培养人员名单.doc
人事处
二○一二年三月六日